Kartu Prakerja, Insentif untuk Calon Karyawan dan Wirausaha

Kartu Prakerja, Insentif untuk Calon Karyawan dan Wirausaha
ilustrasi kartu prakerja. (Foto: istimewa)
L Gora Kunjana / AO Rabu, 3 Juni 2020 | 17:58 WIB

Jakarta, Beritasatu.com - Program pelatihan kartu prakerja bisa menjadi solusi untuk menciptakan wirausahawan mandiri baru di tengah pandemi Covid-19. Peluang tersebut terbuka bagi semua masyarakat dengan berbagai keahlian. Ada sekitar 2.000 jenis keahlian yang berpotensi mendorong lahirnya kreativitas dan jenis usaha baru pascakrisis akibat keterbatasan kerja di sektor formal.

Guru besar Fakultas Ekonomi Universitas Brawijaya, Candra Fajri Ananda mengatakan, membludaknya minat masyarakat untuk mendaftar dan mengikuti pelatihan menjadi indikator bahwa kartu prakerja sebagai solusi untuk meningkatkan keterampilan di tengah berbagai keterbatasan. Saat ini dari sekitar 10,4 juta pendaftar, terdapat 680.000 peserta dengan 350.000 peserta sudah tuntas menyelesaikan pelatihan.

“Jumlah yang tidak sedikit ini menunjukkan program prakerja diminati masyarakat sebagai sarana meningkatkan ketrampilan, mendorong mental mandiri sekaligus jaring pengaman sosial (JPS) yang mampu meredam gejolak ekonomi akibat pandemi Covid -19,” kata Candra Fajri Ananda dalam keterangannya di Jakarta, Rabu (3/6/2020).

Candra Fajri sepakat bahwa masih ada pro dan kontra di masyarakat terkait program kartu prakerja. Ini bentuk kepedulian banyak pihak agar program tersebut punya dampak keberhasilan yang besar, jelas dan terukur. Karena itu, ke depan, kata Candra Fajri, program kartu prakerja tidak hanya berhenti hanya sebatas pelatihan saja namun perlu ada program lanjutan.

“Program kartu prakerja harus dikembangkan dengan modifikasi program lanjutan lain, misalnya pemberdayaan masyarakat melalui program modal kerja, penerbitan regulasi atau perizinan bagi usaha baru dan sebagainya. Tujuannya agar perbaikan ekonomi masyarakat bisa terealisasi lebih cepat melalui kemampuan peningkatan kreativitas masyarakat,” kata dia.

Sementara itu, pengamat kebijakan publik Achmad Nur Hidayat menilai, saat ini kartu prakerja bisa menjadi program unggulan karena didesain dengan mengadopsi kelas daring pembelajaran jarak jauh yang bisa diterapkan dalam masa Pembatasan Sosial Skala Besar (PSBB).

Selain itu, dalam fitur kartu prakerja ada insentif Rp 600.000 per bulan yang bisa menjadi bantalan jaminan sosial terutama bagi tenaga kerja yang terpaksa menganggur dan masyarakat korban PHK. Menurut dia, insentif senilai Rp 600.000 sebanyak empat kali atau sekitar Rp 2,4 juta cukup membantu di tengah kondisi emergensi akibat pandemi Covid-19. Apalagi, memasuki masa new normal, kemungkinan banyak pengusaha merumahkan pegawainya.

“Dalam masa-masa sulit seperti saat ini, para pekerja yang dirumahkan atau korban PHK bisa meningkatkan kemampuan untuk memasuki dunia kerja baru atau meningkatkan kreativitas karena pastinya akan ada perubahan paradigma dalam bekerja,” kata Achmad Nur Hidayat.

Dia juga megharapkan, ke depan perlu adanya standarisasi sertifikasi kartu prakerja agar penerima manfaat mendapatkan sertifikasi yang diakui dunia kerja. “Jika perekonomian membaik mereka bisa menjadi lapisan pertama yang di prioritaskan di dunia kerja,” kata dia.



Sumber: BeritaSatu.com